Zoekresultaten
Resultaat 141 - 160 (van 553)
Kilian Bennebroek Gravenhorst De veranderversneller
realiseer je doel met de vijf verandervragen
Visie op veranderen van een organisatie en het verandertraject op basis van drie redeneerlijnen en vijf vragen.
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2015
Gedrukt boek
Eric Alkemade Nieuwste inzichten en best practices
Innovatief organiseren is steeds vaker een belangrijk en onderscheidend concurrentievoordeel. Maar hoe pak je innovatief organiseren aan? Hoe mobiliseer je de energie, het denkvermogen en het initiatief van alle medewerkers in de organisatie? En dat op een wijze die aantrekkelijk is voor alle stakeholders, dus voor aandeelhouders, management en medewerkers. En hoe zorg je ervoor dat het werkt op de korte termijn (presteren), maar ook op de lange termijn (leren)? De afgelopen jaren heeft de zoektocht...
Non-fictie
Nederlands | 59 pagina's (ePub2, 3,3 MB) | Eburon Elements, Delft | 2015
E-book
Hendrik Jan van Randen Aan de slag met Scrum
Scrum in ICT-projecten
Scrum is een manier van samenwerken om in teams een product te ontwikkelen; voor hbo-studenten
Non-fictie
Nederlands | 155 pagina's | Boom, Amsterdam | 2022
Gedrukt boek
Michaël Van Droogenbroeck Michaël maakt de rekening
al je courante vragen over geld beantwoord
VRT-journalist Michaël Van Droogenbroeck is al jarenlang op televisie dé autoriteit als het gaat om geld en economie. Daarom ook vroeg Het Laatste Nieuws hem om elke week een bijdrage te schrijven over de meest courante vragen die mensen stellen over geld. Welke spaarformule rendeert er eigenlijk nog? Hoeveel zakgeld geef je aan je kinderen? Hoe voordelig is een bedrijfswagen? Heeft het zin om je woonlening sneller af te lossen? Hoe kan je besparen op je tankkosten? Hoeveel moet ik betalen voor...
Non-fictie
Nederlands | 207 pagina's (ePub2, 1,6 MB) | Borgerhoff & Lamberigts, Gent | 2015
E-book
Paul Vigna | Michael J. Casey Het tijdperk van cryptovaluta
hoe bitcoin en andere digitale munten de wereld voorgoed veranderen
Monografie over de opkomst van de Bitcoin en andere vormen van digitaal geld en de gevolgen daarvan.
Non-fictie
Nederlands | 319 pagina's (ePub2, 2,1 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Ita Pronk-Verduijn Heel Holland Googelt
plaats uw website bovenaan in de zoekresultaten
Non-fictie
Nederlands | 308 pagina's | Van Duuren Media, [Culemborg] | 2015
Gedrukt boek
Roos Vonk Collega's en andere ongemakken
de psychologie van de werkvloer
Niets menselijker dan de mens op de werkvloer. Bazen dekken zich in met onbegrijpelijk taal, charismatische salesmanagers verkopen kletskoek per kilo, een narcistische collega die jouw idee pikte krijgt de promotie waar jij op zat te wachten. En jij? Jij wilt gewoon leren van kritiek. Totdat je het krijgt. Met veel kennis van zaken en met scherpe observaties laat Roos Vonk onze psychologische valkuilen op de werkvloer zien: van macht en seks tot zelfoverschatting en faalangst, van hypocrisie en kuddegedrag...
Non-fictie
Nederlands | 232 pagina's (ePub2, 3,5 MB) | Maven Publishing, Amsterdam | 2015
E-book
Jacqueline de Jong De kleine Cialdini
Overzicht van overtuigingstechniekenen communicatie, met praktijktips.
Non-fictie
Nederlands | 63 pagina's (ePub2, 0,2 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Tjerk Gualthérie van Weezel De bekentenis
hoe de handel in derivaten Vestia aan de afgrond bracht
Ooit verdiende hij vijfduizend euro per uur, nu vijf. Arjan Greeven handelde in derivaten als bemiddelaar tussen woningcorporaties en internationale zakenbanken. Woningcorporatie Vestia was zijn belangrijkste klant, dankzij zijn innige vriendschap met de kasbeheerder, Marcel de Vries. De helft van zijn verdiensten speelde Arjan door aan Marcel. Toen de handel in derivaten bijna tot het failliet van Vestia leidde, biechtte Greeven de hele zaak op bij zijn vader en het OM. De bekentenis is het dramatische...
Non-fictie
Nederlands | 288 pagina's (ePub2, 2 MB) | Nieuw Amsterdam, Amsterdam | 2015
E-book
Wouter Backx | Jan Hille Noordhof Effectieve gesprekken
vergroot je invloed en bereik je doel met RET
Je voert ze dagelijks: gesprekken waarin je iets wilt bereiken of gedaan wilt krijgen van de ander. Je probeert een opdracht binnen te slepen, je project de goede kant op te sturen of gewoon je dochter haar huiswerk te laten maken. In alle gevallen is het doel anderen enthousiast te krijgen voor jouw ideeën, inzichten en voorstellen. Want je moet rekening houden met belanghebbenden en je omgeving, maar je zit jezelf soms ook behoorlijk dwars met interne conflicten, faalangst of een gebrek aan pragmatisme....
Non-fictie
Nederlands | 248 pagina's (ePub2, 1,7 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Deirdre Enthoven Bewogen besluiten
professionals en hun dilemma's
Gesprekken met mensen die beroepsmatig besluiten moeten nemen met grote consequenties voor anderen.
Non-fictie
Nederlands | 154 pagina's (ePub2, 0,2 MB) | Wereldbibliotheek, Amsterdam | 2015
E-book
Martijn Aslander | Erwin Witteveen N∞it af [Permanent Beta]
een nieuwe kijk op de fundamenten van ons leven: werk, school, zorg, overheid en management
De ontwikkelingen op het gebied van technologie en communicatie zullen steeds sneller gaan. Dit heeft in zeer ruime zin enorme gevolgen op het gebied van innovatie.
Non-fictie
Nederlands | 379 pagina's (ePub2, 11 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Marc Stijfs | Jos Crijns De aard van jouw beestje
waarom het doorbreken van gewoontegedrag tot betere resultaten leidt
Toelichting en verklaring van de theorie van Graves over motivatie en prestatiegedrag met een korte toelichting voor het gebruik van de stereotypering van de zeven (met kleuren aangeduide) gedragstypen.
Non-fictie
Nederlands | 207 pagina's | Avance Beheer BV, Maastricht | 2015
Gedrukt boek
Frits Conijn Leren leiden
Korps Mariniers: 350 jaar een bron van talent
Oud-officieren van het Korps Mariniers vertellen over het belang van hun militaire ervaringen voor het vervullen van topposities in het bedrijfsleven.
Non-fictie
Nederlands | 215 pagina's | [Conijn Advies], [Amsterdam] | 2015
Gedrukt boek
Philip Tetlock | Dan Gardner Supervoorspellers
goed voorspellen is een manier van denken - en iedereen kan het leren
Non-fictie
Nederlands | 318 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
René Meijer | Lex Mulder De hei op!
een groepsdynamische aanpak voor teamontwikkeling
Non-fictie
Nederlands | 152 pagina's | uitgeverij boom/nelissen, [Amsterdam] | 2015
Gedrukt boek
Machiel Emmering Het bedrijf, de verkorte handleiding
Praktijkgerichte inleiding tot de bedrijfskunde.
Non-fictie
Nederlands | 251 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Marianne Busard | Wim Geerts | Petra Sevinga | Jeroen van der Wouw Omdat ik het zeg
en andere tegendraadse prikkels voor managers
Tegendraadse adviezen over leiding geven.
Non-fictie
Nederlands | 143 pagina's | Thema, uitgeverij van Schouten & Nelissen, Zaltbommel | 2015
Gedrukt boek
Harry van Dalen | Arjo Klamer Geld
Inleiding tot de geschiedenis en hedendaagse aspecten van geld en financiën.
Non-fictie
Nederlands | 121 pagina's (ePub2, 4,3 MB) | Amsterdam University Press, Amsterdam | 2015
E-book
William Ury Persoonlijk onderhandelen
jezelf overtuigen als voorwaarde voor succes
Bij een moeilijk gesprek of onderhandeling zet je je vaak schrap en ben je sterk gefocust op de ander en diens doelen. ‘Hoe voorkom ik dat ik aan het kortste eind trek?’ Gevolg is dat je reactief handelt en je eigen belang uit het oog verliest. Het leidt doorgaans tot compromissen of teleurstellingen. Dit gebeurt niet alleen in onderhandelingen maar bij heel veel beslissingen die je neemt. William Ury pleit er dan ook voor dat je goed kijkt wat je nodig hebt om je eigen potentieel optimaal waar te...
Non-fictie
Nederlands | 125 pagina's (ePub2, 0,7 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
2015